経営：「あなたは、感覚的に行動しますか？理性的に行動しますか？」

福岡の経営コンサル＆ブレイクスルーコーチの

江崎晃一です。

 

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今回は、「あなたは、感覚的に行動しますか？

理性的に行動しますか？」

について、お話します。

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あなたは、感覚的に行動しますか？

理性的に行動しますか？

 

あなたは、重大な事態が発生したら

どう行動するタイプですか？

 

あせってすぐに行動しようとしますか？

これは多くの場合に間違うものです。

 

どういう結果を持たすかを考えずに

一時の喜びや安心のために行動すると

深刻な問題になるものです。

 

では、理性的に行動するには

どうしたらいいでしょうか？

 

３つのキーワードがあります。

それは、

「待つ」、「考える」、「選ぶ」です。

 

「待つ」とは。

 

重大な事態が緊急事態とはかぎらないのです。

すぐに行動を起こさずに、少し間をおくことです。

 

「考える」とは。

 

行動するための選択肢をリストアップして

その中かで最悪の結果につながるのは

どれかを自問するのです。

 

「選ぶ」とは。

 

目先の利益を追い求めるのではなく

長期的視野に立って自分に最大の利益を

もたらす行動を選ぶのです。

 

あなたの衝動的な行動は

理性的でないことが多いのでは？

 

冷静さと慎重さと思慮深さを持って

行動するためにも、

「待つ」「考える」「選ぶ」を実行してください。

 

あなたにとって

少し待ち、よく考え、正しく選ぶことが

大切だと思います。

 

 

 

（参照：人生の名言１５００）

安岡正篤の言葉

 

組織が人を動かす企業は活力を失い衰退していく。

人が組織を動かす企業は発展成長する。

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